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募集要項

Fusicは「カドが取りきれなかったあなた」を歓迎します。
こちらのページから募集職種の詳細閲覧、およびエントリーが可能です。

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キャリア採用

法務

仕事の内容

当社は、2023年3月に東京証券取引所グロース市場及び福岡証券取引所Q-Boardへ上場した、九州発の成長ベンチャーです。
上場企業として、さらに強固なガンバナンスを構築することが重要となっており、既存事業の拡大に伴い、日々の法務業務も増加し続けています。また非連続の成長に向けて戦略的な提携を進めることも想定しており、業務提携や組織再編に関する法的対応も求められてくる予定です。
現在、法務専任担当者1名体制で業務を行っていますが、今後のさらなる成長と強い組織づくりを目指し、法務体制の強化が必要となっています。加えて、法務業務の円滑な遂行に向けた業務効率化向上なども求められるため人員強化が必要な状況です。
事業の成長を支えるための重要なポジションとして、契約・法改正対応などの企業価値を損なわないための「守りの法務」に加え、知的財産や組織再編など企業価値を高める「攻めの法務」まで、法務機能を強化するための幅広い業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・契約相談への対応、契約書の作成
・押印・契約書管理等の事務業務
・情報セキュリティ体制強化のための法規制や審査対応支援
・各種トラブルやリスク事案への支援業務
 など

【必須】能力・経験

・企業法務の実務経験が3年以上ある方
・他部門や社外関係者との円滑にコミュニケーションがとれる方、ホスピタリティを持った動きができる方
・自ら手を動かして業務遂行できる方
・事務的な業務もいとわず行える方

【歓迎】能力・経験

・法務関連資格をお持ちの方(ビジネス実務法務検定資格等)
・法学部または法科大学院で法律を学ばれた方
・上場会社での法務実務のご経験がある方
・IT/ネット企業でのご就業経験がある方

雇用形態

正社員

給与

基本月給 300,000円~
【内訳】
基本給221,960円~/固定残業代78,040円~(45時間分)
※時間外労働が45時間を超える場合は別途支給
※1人当たり月平均残業時間15~22時間

【給与改定】
年2回(7月/1月)
【賞与実績】
年2回(6月/12月)

社会保険

健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

勤務時間

フレックスタイム制
(コアタイム無)
※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。

休日/休暇

【年間休日】
122日(2024年)内訳:土曜・日曜・祝日・他
【年次有給休暇】
入社半年経過後10日付与
【ウェルカム休暇】
入社日から有給休暇が付与されるまでの半年間で使える3日間の特別休暇
【その他】
年末年始休暇/育児介護休暇/慶弔休暇/特別休暇 など

諸手当

【役職手当/職務手当】
部門長 70,000円
エキスパート 50,000円
リーダー 30,000円
エバンジェリスト 30,000円
【通勤手当】
会社規定に基づき支給(上限20,000円)
【扶養手当】
配偶者 15,000円、子1人につき 5,000円

福利厚生

・リモートワーク制度
・副業可
・引っ越し一時金20万円支給(※福岡県外から転居する方対象)
・健康診断(年1回)および付加健診、人間ドック(希望者)
・予防接種
・チーム懇親会支援制度(半年に1回)など
・社員持株会制度

能力向上支援制度

・開発合宿(四半期に1回)
・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・勉強会支援制度
・技術時間確保制度
・わくわく費用制度
・アプリ公開サーバー提供制度
・グロービス受講支援制度 など

就業場所

株式会社Fusic 福岡本社
【変更の範囲】会社の定める場所(リモート勤務を行う場所を含む)

選考フロー

  • STEP1

    エントリー

    募集一覧・エントリーよりご応募いただいた後、メールにて応募書類の提出を依頼いたします。

  • STEP2

    書類選考

    応募書類のご提出後5営業日以内に、書類選考の合否について連絡いたします。

  • STEP3

    面接(複数回)

    Fusicでは“一緒に働く人をお互いに知ること”をとても大切にしています。
    そのため面接では社員複数名に会っていただき、お互いに納得したうえで入社していただくという流れになります。

  • STEP4

    入社

    お電話もしくはメールにて連絡いたします。